¿Existe una verdadera escasez de talento?

La pandemia provocó un traslado de empleados a otras industrias, lo que provocó una percepción de escasez de talento dentro del sector turístico. ¿Cuáles son los factores subyacentes que contribuyen a la escasez de talento en el turismo? ¿Cómo pueden las empresas atraer y retener profesionales capacitados en medio de la dinámica cambiante de la fuerza laboral y las demandas cambiantes de la industria? Exploren estrategias innovadoras para crear una fuerza laboral resiliente y capacitada para el crecimiento sostenible de la industria del turismo.